Technischer Property Manager (m/w/d)

VollzeitFrankfurtTHE FLAG Holding GmbH

Technischer Property Manager – Frankfurt (m/w/d)

Inhaltliche Aufgaben

Wartungspläne erstellen und daraus generierte Vorgänge erledigen lassen.
Einhaltung aller gesetzlichen Vorschriften und sicherheitstechnischen Vorgaben und Verordnungen
Fristgerechte Ausführung und Dokumentation überwachen
Störmeldungen bearbeiten und mit der Ausführung beauftragen
Klären technischer Detailfragen
Aufnehmen und weiterverarbeiten der Rückmeldungen der Haustechniker
Unterstützung der ausführenden Haustechniker bei Problemen vor Ort
Beauftragung und Koordinierung der externen und internen Ausführenden
Aktualisierung von Bestandsunterlagen
Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des Instandhaltungssystems

Führungsaufgaben

Es handelt sich hier nicht um eine Führungsaufgabe mit disziplinarischer Führungsverantwortung.
Der Stelleninhaber hat aber gegenüber den Haustechnikern ein fachliches Weisungsrecht.

Kundenbezogene Aufgaben

Klärung offener Fragen und Terminabstimmung mit den Kunden
Information der Kunden bei Terminverschiebungen und Statusveränderungen
Vermitteln bei Konflikten zwischen „Ausführenden“ (interne und externe) und Kunden

Anforderungen:

Kaufmännische Fachausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im technischen Bereich oder entsprechende technische Fachausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich der Immobilienverwaltung,
Sehr gute gewerkeübergreifende, handwerkliche Fähigkeiten
Ausgeprägtes Dienstleistungsbewusstsein

Wir bieten:

Als Familienunternehmen versteht sich THE FLAG als Gastgeber, gemeinsam als Team möchten wir Menschen ein Zuhause, speziell auf ihre Bedürfnisse ausgerichtet, bieten. Dazu suchen wir neue Kolleginnen und Kollegen, die sich für andere Menschen begeistern können. Deshalb bezahlen wir Dich nicht nur für Deine Leistung und Erfahrung fair und angemessen. Wir arbeiten in flachen Hierarchien und wünschen uns, dass wir alle an unseren Aufgaben wachsen können. Zudem können wir Dir mit unseren drei unterschiedlichen Geschäftsfeldern immer wieder einen Blick über den Tellerrand hinaus ermöglichen.

Benefits

30 Tage Urlaub
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Optimale öffentliche Verkehrsanbindung
Mitarbeiterraten in allen Hotels von THE FLAG
Mitarbeiterraten bei unzähligen Kooperationspartner
Dein Buddy steht Dir von Anfang an für alle Onboarding-Themen und darüber hinaus zur Seite
Betriebliche Altersvorsorge
Prämie für „Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter“
Mitarbeiterevents
Kostenlose Nutzung unserer Fitnessstudios
Gelebte regelmäßige Feedbackkultur

Ihr direkter Ansprech­partner

Miriam Ouadah
Head of Human Resources
miriam.ouadah@the-flag.de

Um dich für diesen Job zu bewerben, besuche bitte the-flag.de.

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